以考促练淬技能，模拟实战助就业
为全面检验电商AIGC专业教学成效，精准把控毕业生专业技能与求职素养，切实提升学子职场核心竞争力，助力毕业生高质量就业，近日，山西新华电脑学校有序开展电商AIGC专业毕业生毕业技能考核、学习成果验收、全真模拟面试系列专项工作。本次综合性考评活动对标行业企业用人标准，多维度检验学生学习成果、补齐技能与求职短板，为学子顺利迈入职场夯实基础。
当下AI数字电商行业飞速发展，电商AIGC成为数字经济热门新兴赛道，市场急需兼具AI创作能力、电商运营思维与内容创作能力的复合型人才。我校紧跟行业发展趋势，优化电商AIGC专业育人体系，依托“技能实训+项目实战+就业赋能”模式，精准对接企业岗位需求。本次毕业综合考评，是学校检验教学成果、打磨学生实操技能、提升就业适配度的重要举措。
本次考核验收严格遵循行业标准与学校毕业要求，聚焦专业核心技能，覆盖AI电商文案创作、AI商品视觉设计、AI短视频剪辑、智能分镜制作、电商店铺AI优化、智能营销方案策划等核心实训内容，全面贴合当下数字电商企业的岗位工作需求。考核过程中，杨主管逐一核查每位毕业生的实训作品、AI创作案例与店铺运营成果，从创意设计、技术实操、商业实用性、行业适配度等多个维度进行细致评审。
针对学生作品优势，杨主管予以充分肯定，认可学子扎实的AI工具实操能力与项目创作能力。同时，精准指出部分学生存在的商业化思维薄弱、作品细节处理不足、运营方案逻辑性欠缺等问题，结合行业前沿标准给出针对性优化建议，手把手指导学生打磨作品集、完善项目实战案例，助力学生补齐技能短板，提升作品专业性与求职竞争力。
技能考核结束后，杨主管组织开展全真模拟面试，全程复刻企业真实招聘流程，围绕电商运营、AI内容策划、数字新媒体创作等岗位设置面试环节，涵盖自我介绍、专业问答、项目阐述、职业规划等核心内容。面试过程中，杨主管结合行业招聘重点，一对一考察学生的专业熟练度、项目经验、临场应变能力与职场综合素养，学子们认真应答、积极展示自身学习成果。
面试收尾阶段，杨主管针对全体学生表现进行集中复盘与逐一点评，梳理出简历制作、面试表达、职场礼仪、岗位认知等方面的共性问题，针对性分享简历优化、答题技巧、职场沟通等实用求职方法，引导学子正视不足、精准提升，树立清晰的职业发展目标，摆脱面试短板，建立良好职场心态。
本次综合考评活动实现了“以考促学、以练促战、以评促优”的良好效果，全方位检验了专业教学质量与学生技能水平，让毕业生提前熟悉职场招聘流程，积累实战求职经验。未来，我校将持续坚守技能育人、就业为本的办学理念，常态化开展各类就业赋能活动，持续对接行业需求优化教学体系，全方位护航学子实现对口、优质、稳定就业。
